Riskpremie

Kyrkans pensionskassa fakturerar riskpremien en gång per år. Underlaget för premien är föregående års inrapporterade lön.


Datum för fakturering 2017

10 mars 2017

Fakturering av 2017 års riskpremie.


Vad är riskpremie?

Kyrkans arbetsgivare betalar en riskpremie som baseras på samtliga anställdas pensionsgrundande lön. I underlaget ingår alla som är äldre än 21 år. Även anställda mellan 16 och 21 års ålder omfattas av efterlevandeskydd, men pensionskassan debiterar inga premier för dem. Riskavgiften består av tre delar:

  • En premie för efterlevandepension
  • En premie för värdesäkring
  • En premiekapningsavgift

Efterlevandepension

För att finansiera de efterlevandepensioner som Kyrkans pensionskassa betalar ut tar vi ut en riskpremie från alla arbetsgivare. Premie för efterlevandepension beslutas av Kyrkans pensionskassas styrelse.

Värdesäkring

Enligt Svenska kyrkans kollektivavtal ska de förmånsbestämda pensionerna öka årligen med inflationen. Detta ingår inte i den pensionsförsäkring som arbetsgivarna har tecknat hos Kyrkans pensionskassa. För att kunna inflationssäkra de förmånsbestämda tjänstepensionerna tar Kyrkans pensionskassa därför ut en värdesäkringsavgift. Värdesäkringspremien beslutas av Kyrkans pensionskassas styrelse.

Premiekapning

För att minska risken för höga premier för den förmånsbestämda ålderspensionen beslutade Församlingsförbundet (nu Svenska kyrkans arbetsgivarorganisation) 2009 att införa ett premiekapningssystem. Det innebär att fakturerad premie per individ och intjänandeår för förmånsbestämd ålderspension premiekapas. Premiekapningen finansieras genom en premiekapningsavgift. Maximal premie och premiekapningsavgift beslutas en gång per år av Svenska kyrkans arbetsgivarorganisation. Maximal premie för 2017 är 250 000 kronor.


Beslutad Preliminär
2017 2018 2019
Premie för efterlevandepension 0,20 % 0,25 % 0,25 %
Värdesäkringspremie 0,50 % 0,20 % 0,20 %
Premiekapningsavgift 0,25 % ej fastställd ej fastställd
Summa riskavgift 0,95 %